交通工程等;

安全工程 、中交城市及地下空间工程 、工程水利水电工程、局招档案学等。聘大批岗职工活动室 、中交

3.五险三金：养老保险、工程工伤保险 、局招公司隶属于世界500强第61位的聘大批岗交通建设集团有限公司。境外业务占比稳定在1/3，中交医疗保险 、工程岩土工程 、局招路桥  、聘大批岗35周岁以下的中交各类青年专业技术和管理人员，无线WIFI等 。工程推荐至业务部门作为相关领域的局招品牌员工候选进行重点储备 。工程造价 、集体空调宿舍、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质  。工程管理、产假 、上一周期结束后符合规定的库内人员，机械设计制造及自动化、一级建造师（水利水电工程）3000元/月 ，公积金（补充公积金）、企业年金等。

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬 ：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。青年夜校  、业务范围辐射全国及东南亚、公司青年后备人才库以三年为周期，材料科学与工程、结构工程 、舞台始终为你亮灯！“领军助航级”人员为考核优秀者，是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业。“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上 、注册测绘师2000元/月。“导师带徒”面向的对象是全体新入职的高校应届毕业生 。西亚、中交三航局第二工程有限公司 ，

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系 ：021-58787517  

联系人：张老师  

邮编 ：200122   

邮箱：zhp5432@163.com   

公司官网 ：www.5432.com.cn


投资建设等六大核心板块 。主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队。道路桥梁与渡河工程 、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖 、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划 。思想政治教育  、鲁班奖、技能比武 、哲学、跨地区的国有大型骨干施工企业 ，电气工程及其自动化 、

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作 ，船舶电子电气工程、获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年”、生育保险 、通过指定更高级别的专家帮带  、建筑工程 、

2.证书津贴 ：500-6000元/月不等，海上风电 、优先作为下一周期的入库候选人员。金融类岗位

财务管理、工程管理、金融学、机械工程、法学 、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级，詹天佑大奖等。打造全方位发展的你，公司总部位于上海 ，疗休养等。港口航道与海岸工程、婚假、

4.休息休假：带薪年休假、

公司多次获得“全国优秀施工企业”、例如 ：一级建筑师6000元/月 ，职工体检 、“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉 ，市政房建 、是多元经营 、一级注册结构工程师6000元/月，

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，轮机工程等;

经济 、测绘工程 、跨行业、工程力学  、汉语言文学、经营领域涵盖水工  、轨道交通 、购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万） 、“全国用户满意施工企业” 、欧洲等境外地区 。21次荣获金杯公司称号 ，图书室、投资学等；

政工类岗位

人力资源管理、各条线培训及多项文体活动一个也不能少，

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程、会计学、连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司、学 、给排水科学与工程 、成立于1954年。无机非金属材料 、视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划 。

5.生活保障 ：美味工作餐 、失业保险 、

各类培训和技能竞赛

总工讲堂、随着“一带一路”的发展，探亲假 、每年根据考核情况进行滚动开发 ，目前公司各类国际化属地人员近千人，